ناک 92022 – سرپرستان تولید مبلمان و تجهیزات

سرپرستان در تولید مبلمان و تجهیزات، بر فعالیت‌های کارگرانی که به تولید مبلمان و تجهیزات از جنس چوب یا سایر مواد مشغول هستند، نظارت و هماهنگی می‌کنند. این افراد در کارگاه‌ها و کارخانه‌های تولید مبلمان و تجهیزات استخدام می‌شوند.

فهرست مشاغل ناک 92022

  • سرکارگر پولیش و لاک‌زنی – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر مونتاژ کابینت و ساخت مبلمان چوبی
  • سرکارگر مونتاژ صندلی – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر دکوراسیون – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر مونتاژ میز
  • سرکارگر مونتاژ میز – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر اتاق تکمیل‌کاری – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرپرست تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر مونتاژ مبلمان – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر بخش سنباده‌زنی قطعات مبلمان
  • سرکارگر تکمیل‌کنندگان مبلمان – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرپرست تکمیل‌کنندگان مبلمان
  • سرکارگر بخش تکمیل‌کاری مبلمان – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر چسب‌زن‌های مبلمان – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر بازرسان مبلمان
  • سرکارگر چسب‌زنی – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر لمینت‌کاری
  • سرکارگر لمینت‌کاری – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر ماشین‌کاری – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر تولید تشک
  • سرکارگر مونتاژ مبلمان فلزی
  • سرکارگر بخش رنگ‌آمیزی – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر پلانرها، تراش‌دهنده‌ها، شکل‌دهنده‌ها و ماشین‌کاران چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر روکش‌کاری – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر کارگاه روکش‌کاری – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر کارگران ماشین‌کاری چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر سنباده‌زن‌های چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر اره‌کاری چوب (به‌جز کارخانه چوب‌بری)
  • سرکارگر بازرسان کنترل کیفیت ماشین‌کاری چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر بخش ماشین‌های کار با چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرکارگر اپراتورهای ماشین‌های کار با چوب
  • سرکارگر اپراتورهای ماشین‌های کار با چوب – تولید مبلمان و تجهیزات
  • سرپرست اپراتورهای ماشین‌های کار با چوب – تولید مبلمان و تجهیزات

وظایف اصلی

افراد شاغل در این ناک برخی یا همه وظایف زیر را انجام می دهد
  • نظارت، هماهنگی و برنامه‌ریزی فعالیت‌های کارگرانی که مبلمان و تجهیزات را از هر نوع مواد مونتاژ می‌کنند، ماشین‌های کار با چوب را به کار می‌گیرند و مبلمان را با رنگ یا پوشش مشخص تکمیل می‌کنند.
  • تعیین روش‌هایی برای دستیابی به برنامه‌های کاری و هماهنگی فعالیت‌ها با سایر بخش‌ها.
  • حل مشکلات کاری و پیشنهاد اقدامات بهبود بهره‌وری و کیفیت محصول.
  • درخواست مواد و تجهیزات مورد نیاز.
  • آموزش کارکنان در زمینه وظایف شغلی، روش‌های ایمنی و سیاست‌های شرکت.
  • پیشنهاد اقدامات منابع انسانی مانند استخدام و ارتقا.
  • تهیه گزارش‌های تولید و سایر گزارش‌ها.

تحصیلات، تجربیات و مدارک مورد نیاز

  • تکمیل دوره دبیرستان معمولاً الزامی است.
  • تجربه به‌عنوان مونتاژکار مبلمان و تجهیزات، اپراتور ماشین‌آلات کار با چوب، کابینت‌ساز یا تکمیل‌کننده مبلمان معمولاً مورد نیاز است.

این ناک شامل مشاغل زیر نمیشود

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *